بسمه تعالی
«شرح وظایف دفتر منابع انسانی و تحول اداری استانداری کهگیلویه وبویراحمد»
- مطالعه وبررسی و شناخت نارسایی ها و مشکلات دستگاههای اجرایی استان در توسعه مدیریت وسرمایه انسانی و انعکاس آنها به مراجع ذیربط.
- پیگیری و نظارت بر اجرای تشکیلات مصوب دستگاههای اجرایی استان به منظور انطباق تشکیلات با وضعیت نیروی انسانی.
- بررسی و تایید تغییرات و اصلاحات تشکیلاتی دستگاههای اجرایی استان در سقف پستهای سازمانی مصوب ابلاغی و در چارچوب اختیارات تفویض شده.
- اجرای طرحها و برنامه های مصوب وابلاغی شورای عالی اداری ریاست جمهوری مرتبط با وظایف واعمال نظارت و هماهنگی لازم در این زمینه.
- پیگیری و نظارت بر اجرای برنامه ها و طرحهای تحول واصلاحات اداری،توسعه فن آوری اطلاعات در نظام اداری،نوسازی اداری ومصوبات شورای عالی اداری در دستگاههای اجرایی استان وارائه گزارش های لازم به مراجع ذیربط.
- ارتباط مستمر با دفاترتحت پوشش معاونت برنامه ریزی وپشتیبانی وزارت کشور در چارچوب خط مشی های تعیین شده در راستای هماهنگی و وحدت رویه در انجام امور مربوطه.
انجام هماهنگی های لازم به منظور واگذاری فعالیتهای مربوط به خدمات فرهنگی ،اجتماعی،رفاهی وسایر امور خدماتی دستگاه اجرایی به بخش غیر دولتی بر اساس روش های تعیین شده در قانون و مقررات ذیربط.
- انجام وظایف دبیرخانه ای ستاد برنامه ریزی تحول اداری استان.
مراقبت و نظارت بر نحوه اجرای روشهای عمومی دستگاههای اجرایی استان و روشها و رویه های اختصاصی ابلاغی از سوی دستگاههای مرکز توسط دستگاههای اجرایی استان.
- بررسی وضعیت نیروی انسانی مورد نیاز دستگاههای اجرایی استان وصدور مجوزهای استخدامی بر اساس اختیارات تفویض شده.
- نظارت بر حسن اجرای ضوابط و مقررات ارزشیابی کارکنان دولت در دستگاههای اجرایی استان و سایر قوانین و مقررات استخدامی.
- همکاری و هماهنگی در بررسی ،اجرا وارزیابی دوره های آموزشی.
- نظارت بر حسن اجرای قوانین و مقررات و دستورالعمل های مربوط به برقراری حقوق ومزایا وفوق العاده ها وطرح های ارزیابی مدیران،محققان ومتخصصان وسایر طرحهای امتیازی در دستگاههای اجرایی استان بر اساس اختیارات تفویض شده به آنها.
- نظارت بر جمع آوری و تهیه اطلاعات مربوط به نظام اداری مورد نیاز وارائه به مراجع ذیربط
- پیگیری وانجام امور مربوط به بهره وری دستگاههای اجرایی استان ومسائل و موضوعات مرتبط با موضوعات بهره وری ایران.
- بررسی و اظهار نظر در ارتباط با تغییرات سازمانی و سایر امور مربوطه در حوزه استانداری
- بررسی و پیشنهاد اعتبارات هزینه ای و تملک داراییهای استانداری.
